应该是真的，我朋友也在这家公司，太扯了，原帖在这里：
http://bbs.gogodutch.com/thread-149115-1-1.html
请回国去上海找工作，学生物，制药的同学注意了
听说今年这家公司又来交大招人了,把自己的经历和大家分享一下.免得重蹈覆辙.
实习的时候,发现公司的人很少,很奇怪.说如果有人问了实习报酬就开掉.公司午餐的时候
,实习生有十元标准,但是不给发到个人手里,一定要和
他们公司的人去吃,吃饭的时候不能聊什么.所以感觉很沉闷.后来才知道,老板不许员工私
下来往.奇怪吧.
由于实习时间比较短,当时错过了几家大公司的offer,就打算先和他们签三方.这时候我发
现他们签offer的时候居然不在合同上写明工资,我要
求再三,他们以保密为由,就没有在三方上写.而是说要相信他们,他们很正规的.只是在我继
续询问下,才发来一封email,写的2800+500每月,这就
是他们开的硕士工资,我当时听了还凑合.只是觉得有点不对劲,他们在电话里通知我是330
0,结果三方协议上不写,email里又成了另外一种形式,
每月2800,你要是干满一年把每月扣的500月一起发给你.这什么道理啊
当时4月份签的三方,我说什么时候上班,他们说5月分来吧 这样我5月7号去公司了.上了一
周,我问老总什么时候签合同.他说7月份.我说三方都
签了,为什么不签合同,他说他们公司就是每年7月份签.我说那我现在算什么,他说算实习.
我说实习不合格,你们怎么会签三方协议.他说那你想
怎么办? 当时听了很气,但是没有办法,因为当时申办户口的材料已经递交上去了,就不能在
重新找公司签三方了.我说实习怎么算,他说每天50,
我说我没想到正规的公司是这么操作的.我说我4月份就毕业了,不签合同这段时间怎么算.
他后来才勉强说6月份签.就这样,以每天50元被剥削了
一个月.
到了公司发现每天九点上班没有问题,午休一个小时就有问题了.没有听说哪家公司吃饭一
定要和主管一起吃的.这家公司每天中午会有主管通知
大家一起吃饭,每天都去新亚大包,吃的后来都恶心了,因为你只有每月二百的标准你说能吃
什么啊.后来一个女同事受不了了,在一次会议上,老
板说你们对公司有什么意见,可以提,这个女同事说,不反对大家一起吃饭,是否可以换换花
样.老板当时说他自己还不了解这个情况,早就说过不
让大家一起吃,是主管没有贯彻他的意见.于是第二天中午,主管发了一封email,说不用一起
吃了.但是到了中午,她往那里一站,几个老员工和她
一起走,新来的只好又跟着去了.后来老板找那个提意见的女孩子谈话,说她破坏公司文化,
破坏公司安定团结.女孩子冤枉的被训哭了,于是在来
到这家公司不足两个月后自动辞职了.
老板经常找员工谈话,偶尔声音比较大,大家坐在外间能听到老板训人的声音.有一次我听到
老板训一个同事:我骂你几句怎么了?我对你这么好,
你们还不知足.老板说以后公司上市了,大家都有股票之类的话,现在想想真的很可笑.说什
么你们刚毕业,公司为了培养职业经理人,这么好的
机会,不给钱你们就不干了吗.看来就是独生子女惯的你们.你们自己看着办,我只招有眼光
的人,我这么好的机会给你们,你们拿什么来感谢我啊.
我当时听了,汗啊
还有意思的是,公司合同上写的5.30下班,但是我从上班开始发现大家到时间都不走.我也没
有好意思走.后来等啊等啊,7点也没有走,半个月下来
发现这个公司的人越是下班越不走,常常要7点,7点半才走,也没有加班费,很是诧异.后来我
想没事做加班靠时间没意思 我就每天6点到6点半走,觉得已经够给老板面子了.这样走了两
周,有一天老板找我谈话,说发现我没有进入工作状态,我说您指的是什么?他说我就是感觉
你没有进入状态.我说我没有上班开小差,公司交给我得任务我都按时完成,质量也没有问题
啊.他说感觉你和公司不一条心,你要真的投入,就是象其他员工一样,当成自己的事情来做
.我说您是不是觉得我下班走的早,如果是,我认为公司需要的时候我已经加班了,没有加班
费,但是我没有事情的时候按时下班,就是不投入吗?老板说,按点下班是对的,什么他赞同劳
逸结合之类的.就是要当成自己的家一样对待公司,我把你们当成自己的兄弟姐妹.(我当时
听了打冷颤).以后公司有钱了,不会亏待你们.现在有四百万大学生找不到工作,我给你个机
会,你们不但不感谢我,还.......你们不知足啊.
主管让我告诉客户我的手机号,我不高兴,一是我私人电话,二公司不给我报晓电话费,凭什
么告诉啊,后来她和客户一起磨我,我只好告诉了一两
个.觉得他们太恶心了.
有一天看到老板把三个新来的女孩子叫到办公室训话,声色俱厉,后来开会才知道,几个女孩
子下班一起吃了顿晚饭,不知道被谁看到了,向老板告
密,老板就说他们搞小团体之类的比较难以接受的话,我觉得他们也就是随便聊聊天,可能说
道下班比较晚之类的(既然事实,害怕别人说啊),后来
有两个女孩子,受不了这种环境自己辞职走人了.
总之,这家公司让你免费加班,公司气氛压抑,工作也没有事先讲的那么吸引人,学不到什么
东西,我在三个月内离职了.但是离职才发现,我的四金
不是按照我的工资基数2800交的,而是按照上海市规定的最低标准交的 好像是1314,这样实
际上公司等于逃掉了一部分他们应该负的责任.(如果按照当时承诺的3300来交,每个月公司
要多交不少的)并且每个月发工资都是现金,不是打到卡里,工资条让你看一样,签了字就收
回.我觉得他们是觉得理亏,怕谁告他们,如果把工资条给大家就有证据了.
从我进入公司到离开,三个月内,公司先后离开了60%的人,这样的公司吃亏一次就够了,希望
学弟学妹们不要再拿自己的时间和精力和他们折腾了.所以把自己的经历和大家分享.
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